کتاب هایی که همه کارآفرینان باید بخوانند

هنگامی‌که عادات افراد موفق را مطالعه می‌کنیم، متوجه می‌شویم که یکی از ویژگی‌های مشرک آن‌ها، مطالعه و یادگیری مداوم است.   بسیاری از کارآفرینان مشتاق هم به اهمیت مطالعه واقف‌اند؛ ولی نمی‌دانند که دقیقاً چه کتاب‌هایی کمک بیشتری به آن‌ها خواهد کرد.   یک کتاب مناسب، باید مجموعه‌ای از واقعیات، داستان‌ها، الهام‌بخشی‌ها و راهنمایی‌های کاربردی […]

هنگامی‌که عادات افراد موفق را مطالعه می‌کنیم، متوجه می‌شویم که یکی از ویژگی‌های مشرک آن‌ها، مطالعه و یادگیری مداوم است.

 

بسیاری از کارآفرینان مشتاق هم به اهمیت مطالعه واقف‌اند؛ ولی نمی‌دانند که دقیقاً چه کتاب‌هایی کمک بیشتری به آن‌ها خواهد کرد.

 

یک کتاب مناسب، باید مجموعه‌ای از واقعیات، داستان‌ها، الهام‌بخشی‌ها و راهنمایی‌های کاربردی در اختیار خوانندگان قرار دهد. ران گیباری، کارآفرین و مدیر شرکت بهینه‌سازی دیجیتال Idea Booth، به کارآفرینان جوان توصیه می‌کند از خواندن این پنج کتاب غافل نشوند:

 

کتاب مشهور ناپلئون هیل، منبع اصلی تئوری « قانون جذب» است و توضیح می‌دهد که شما چیزی را به دست می‌آورید که بیش از همه، به آن مشتاقید.

 

بسیاری از کارآفرینان به‌قدری مشغول کارند که گاهی فراموش می‌کنند هدفشان از کار چیست. این کتاب به خوانندگان یادآوری می‌کند که اگر هدفشان را همیشه در ذهن داشته باشند، آن را به دست می‌آورند.

 

آیا می‌دانید چه کسی هستید؟ چه چیزهایی باعث موفقیت شما می‌شود؟ این‌ها سؤالاتی هستند که در کتاب «آن یک چیز» مطرح می‌شوند. اگر نمی‌دانید چه عنصری شما را منحصربه‌فرد و ارزشمند می‌کند، این کتابی مورد نیاز شما است.

گری کلر به شما یاد می‌دهد که شخصیتتان را تجزیه‌وتحلیل کنید و به این وسیله متوجه شوید که چه امری شما را از مسیر اصلی منحرف می‌کند. با شناخت و رفع موانع، کارایی و سودآوری شما هم افزایش پیدا می‌کند.

 

«برنامه‌ پرمشغله‌ کاری خود را متوقف کنید و بهترین کارتان را آغاز کنید.» تم کتاب مدیریت روزبه‌روز بر همین اساس شکل می‌گیرد. بسیاری از کارآفرینان پرانرژی و خلاق، به علت برنامه‌های بسیار بد و عدم پیروی از یک روتین مناسب، از دستیابی به موفقیت بازمی‌مانند. درواقع تا زمانی که یک برنامه‌ی قابل مدیریت نداشته باشید، استعدادها و مهارت‌هایتان کمکی به شما نمی‌کنند.پ

 

۱۰ کتاب برتر کسب‌ و کار در سال ۲۰۱۷
اگر همیشه به این فکر باشید که چگونه باید مشکلات جدید محیط کار را حل کنید، در پایان روز هیچ کار ارزشمندی انجام نداده‌اید.

 

ولی زمانی که با یک برنامه‌ی مشخص حرکت می‌کنید، هم ارزش بیشتری تولید می‌کنید و هم کارهای بیشتری را به پایان می‌رسانید. به‌علاوه شاهد خواهید بود که وقتی همه‌چیز در جای درستی قرار گرفته باشد، مشکلات خیلی سریع‌تر حل می‌شود.

 

شرکت‌های موفق، اولین شرکت‌هایی نیستند که محصولات خود را وارد بازار می‌کنند و بهترین استارتاپ‌ها نیز همیشه مهم‌ترین محصولات را عرضه نمی‌کنند.

 

رشد یا سقوط استارتاپ‌ها به کشش سطوح عملیاتی آن‌ها بستگی دارد. اگر یک ایده‌ی عالی داشته باشید ولی پروسه‌ی تولیدی شما بی‌کیفیت و ناکارا باشد، هیچ درآمدی از این ایده کسب نمی‌کنید. کشش ساده‌ترین راه برای همسویی شرکت و اهداف شما است. این کتاب به شما کمک می‌کند شرکتتان را به یک کسب‌وکار مؤثر تبدیل کنید.

 

موفقیت شما به اطلاعات و دانشتان بستگی ندارد؛ بلکه به این بستگی دارد که شما چه کسی هستید. رهبران واقعی یک صنعت، می‌توانند راهی برای موفقیت در صنایع دیگر نیز پیدا کنند؛ چراکه اصول موفقیت تحت تأثیر مدارک آکادمیک قرار نمی‌گیرند و کمابیش همه‌جا یکسان‌اند.

 

کتاب «استادی» این اصول را شرح می‌دهد و به شما نشان می‌دهد که کدام‌یک از این ویژگی‌های را در درونتان دارید و چه مهارت‌هایی را باید بهبود دهید.

 

هنگامی‌که استادی را یاد بگیرید، بقیه‌ امور رنگ ساده‌تری به خود می‌گیرند: شما می‌توانید هر صنعت یا بازاری را که به آن وارد می‌شوید، مدیریت کنید.

 

رابرت گرین مرجعی در اختیار خوانندگان گذاشته است که می‌توانند در صورت نیاز، بارها آن را مرور کنند و به خاطر بیاورند که چه نکاتی را نادیده گرفته‌اند.

متن کامل در: http://inpia.ir/shownews/9113